![]() |
![]() |
#14 |
Новичок
Регистрация: 25.12.2012
Сообщений: 28
Сказал спасибо: 42
Поблагодарили 43 раз(а) в 12 сообщениях
|
![]()
Это было у меня. Скопировала вопросы которых не было. Сдала на 4. Что не правильно не знаю.
Социально-экономический аспект труда обусловлен... полезностью результатов труда и мотивами людей, побуждающими их производить материальные, интеллектуальные и духовные блага Чем тяжелее условия труда, тем ... больше расход рабочей силы К субъективным факторам оплаты труда относится взаимоотношения работодателя и получателя Использование рабочего времени определяется отношением отработанного времени к номинальному фонду времени, установленному для данного вида работ К науке об управлении персоналом принято относить проблемы планирования численности, отбора, обучения и аттестации персонала Действия предприятия по обеспечению человеческими ресурсами, в том числе политику предприятия на рынках труда маркетинг персонала Степень удовлетворения потребностей чело- века, определяемая по отношению к соответствующим нормам, обычаям и традициям, а также по субъективной оценке благополучия качество жизни К факторам производства относятся ... предпринимательские способности Процесс побуждения человека к плодотворной деятельности исходя из его потребностей и целей пред- приятия это ... мотивация Правило или величина, служащие для регулирования взаимоотношений между людьми и установления количества ресурсов норма При интенсивном повышении производительности труда производительность труда растет за счет снижения трудоемкости |
![]() |
![]() |